Fazla Mesai Ücreti Hesaplama 2026

Fazla mesai (fazla çalışma) ücretinizi hesaplayın. Hafta içi %50 zamlı, hafta sonu ve tatil %100 zamlı hesaplama.

Reklam

Fazla Mesai Ücreti Nasıl Hesaplanır?

Fazla mesai ücreti, İş Kanunu'nun 41. maddesi uyarınca hesaplanır:

  • Hafta içi fazla çalışma: Normal saatlik ücretin %50 fazlası (×1,5)
  • Hafta sonu ve resmi tatil: Normal saatlik ücretin %100 fazlası (×2)

Normal saatlik ücret: Brüt aylık ücret / 225 saat

Fazla Mesai Sınırları

İş Kanunu'na göre fazla çalışma sınırları:

  • Günlük çalışma süresi en fazla 11 saat
  • Haftalık normal çalışma 45 saat
  • Yıllık fazla çalışma toplamı en fazla 270 saat
  • İşçinin yazılı onayı gereklidir

Fazla Mesai Yerine Serbest Zaman

İşçi isterse, fazla mesai ücreti almak yerine serbest zaman kullanabilir. Fazla çalışılan her saat karşılığında 1 saat 30 dakika serbest zaman hakkı doğar.

Reklam

Sıkça Sorulan Sorular

Hafta içi %50 zamlı (1,5 katı), hafta sonu ve resmi tatillerde %100 zamlı (2 katı) ödenir.
Yıllık fazla çalışma toplamı 270 saati geçemez. Bu sınırın aşılması halinde işçi fazla çalışmayı reddetme hakkına sahiptir.
Evet. Fazla mesai ücreti de normal ücret gibi SGK primi, gelir vergisi ve damga vergisine tabidir.

Diğer Hesaplama Araçları

Brutten Nete Hesaplama

Hemen hesapla →

Maas Hesaplama

Hemen hesapla →

Kidem Tazminati Hesaplama

Hemen hesapla →

Ihbar Tazminati Hesaplama

Hemen hesapla →

Yillik Izin Ucreti Hesaplama

Hemen hesapla →

Netten Brute Hesaplama

Hemen hesapla →